培养更多“新农人”成为“兴农人” 长三角一体化乡村运营培训班近日举行
仲夏时节，杭州与上海的田间地头迎来了一群特别的“学生”——在“沪杭新农人·乡村共振兴”长三角一体化乡村运营培训班中，来自杭州与上海两地的农村职业经理人、强村公司负责人以及乡村创业青年等“新农人”纷纷走进乡村建设现场，通过实地考察、座谈交流等形式，碰撞乡村振兴的思维火花。
此次培训聚焦乡村品牌化经营、乡村价值挖掘等内容，让学员们对发展现代都市农业和推进乡村全面振兴有了更加清晰的认识和把握。在培训班的开班仪式上，杭州市新港村、青山村、永安村、欢潭村被授牌“上海市高素质农民培育研学点”，上海市山阳田园基地、岑卜村被授牌“杭州市新农人实践教学点”。
“本次培训通过理论学习结合现场教学的模式，让我了解了不同地区、不同风格的发展模式，和上海学员的互动交流也有很大收获，对我们的整村运营启发很大。”杭州学员、杭州四岭文化旅游开发有限责任公司负责人施杭烽，培训后感触颇深。上海学员、上海强丰实业有限公司负责人张京，更加深刻地感受到，农文旅融合是农业农村发展的大势所趋，也是实现全面乡村振兴的重要途径，“我们要用好体育、艺术、文化、自然等特色资源，打造乡村特色品牌，让游客愿意来、留得住。”
随着农业农村现代化的不断推进，乡村运营已成为乡村振兴的新课题、新出路。近年来，杭州将乡村运营作为深化“千万工程”、促进增收致富的重要抓手，通过实施乡村职业经理人引育计划等，累计聘任、认定乡村职业经理人和乡村运营师118名，吸引31个市场化运营团队进驻乡村，引进项目120余个。
“此次培训旨在开启长三角一体化乡村运营人才共育新篇章，让更多‘新农人’成为‘兴农人’，用专业知识把乡村运营得更红火。”杭州市农业农村局（杭州市乡村振兴局）相关负责人表示，接下来，他们将进一步搭建平台，加强两地乡村运营管理人才的沟通交流，推进两地人才在乡村运营资源方面开展合作，同时强化培育，依托两地的“高素质农民培育研学点”和“新农人实践教学点”，持续深化乡村运营管理人才培育。