浙江路桥供电举办“人人过关”技能考核

本文转自：中国电力报

卢炜南

本报讯 （卢炜南）6月18日，大雨倾盆，在国网浙江台州市路桥区供电公司蓬街供电所实训场地上，供电员工分为3组，在临时铺设的防水彩条篷布下或爬杆更换瓷瓶，或设置环网柜保护，或操作开关。现场氛围紧张而严谨，人人力争在“人人过关”考核中取得优异的成绩，推动供电所核心业务回归指数节节攀升。

当前，安全生产持续高压态势，企业经营与电网低碳转型需求迫切，路桥供电人资部每年都会牵头组织各有关部门定期开展供电所配电运检—营销“人人过关”考核工作，旨在进一步提升各供电所员工技能水平，保障各项运维检修、营销工作更稳健开展，以“精队伍、提活力、强绩效、促转型”为主线，聚焦“基层、基础、基本功”，通过以考促培、以练促学，实现公司专业技能人才的发掘、选拔和储备，确保员工具备复合型岗位的履职能力，推动核心业务回归，全面提升供电所管理水平、效率效益和服务质量。

此次“人人过关”考核包含理论考试和实操考试，分为内部选拔、集中比武两个阶段。考核现场，供电员工沉着应对，各显身手，展现了基层站所电力工作者的技能水平、专业素养以及精神风貌。

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